Wie ben ik? Wat wil ik? Wat kan ik? Als dat vragen zijn die je bezig houden, zou je eens aan een loopbaanscan kunnen denken of aan een gesprek met een loopbaancoach.
Vind je dat laatste nog een brug te ver, begin dan met een loopbaanscan.
Wat is een loopbaanscan?
Een loopbaanscan is een onderzoek dat je inzicht geeft in je interesses, je talenten en competenties. Met een loopbaanscan ontdek je je sterke en zwakke punten en welke van je kwaliteiten bij welke functies en sectoren passen.
Wanneer is het zinvol?
De arbeidsmarkt is enorm in beweging. Functies veranderen enorm en ook de eisen die aan jou als werknemer gesteld worden. Dat kan je aan het twijfelen brengen. Los van die veranderende arbeidsmarkt, verander je zelf natuurlijk ook. Interesses verschuiven, net als omstandigheden. Want kijk om je heen: wie van je vrienden doet nog precies waar ze in afgestudeerd zijn? Hoeveel van hen doen nu iets heel anders dan 10 jaar geleden?
Dat is het mooie van nu leven: er kan zo ontzettend veel. Maar dat maakt soms ook onrustig. Met een loopbaanscan vind je antwoord op een deel van je vragen. Het kan ook een prima basis zijn om daarna met een loopbaancoach in gesprek te gaan.
Inhoud van een loopbaanscan
Op 123test.nl vind je een loopbaanscan die je als eerste verkenning kunt gebruiken. De scan bestaat uit 4 gevalideerde, psychologische tests:
- Beroepskeuzetest
- Kerntyperingstest
- Werkwaardentest
- Competentietest
Los kosten deze vier tests € 55, maar neem je ze in één keer af dan betaal je € 39,95. En je hoeft ze dan niet achter elkaar te maken, maar kunt daar je tijd voor nemen.
Na het maken van de tests kun je de uitslagen verwerken in een werkboek dat je er gratis bij krijgt. Zo kun je een eigen actieplan opstellen.
